26090 ths26090 INVESTIGATION ON BEHAVIOR OF LSF PANELS WITH STEEL STRAP BRACING UNDER CYCLIC LOADING jalali https://khu.ac.ir/cv/332/ a علیرضا یارمحمدی ds پیمان همامی خاتمه یافته 26091 ths26091 مدل سازی دسترسی انتخاب مسیرهای بهینه شبکه خیابان های شهری در برابر ریزش آوارهای ناشی از زلزله و تأثیر آن بر تخلیه عابران پیاده با استفاده از GIS, BIM, HAZUS jalali https://khu.ac.ir/cv/332/ a محمدامین نجفی نیا ds پیمان همامی خاتمه یافته 26092 ths26092 Accessibility modeling for the choice of optimal routes urban streets network against earthquake-induced falling debris and its impact to pedestrian evacuation using GIS, BIM and Hazus. jalali https://khu.ac.ir/cv/332/ a محمدامین نجفی نیا ds پیمان همامی خاتمه یافته 26093 ths26093 تحلیل اثر شکل لایه پیزوالکتریک بر رفتارمکانیکی تیر برداشت کننده انرژی تحت تحریک همزمان گردابه و مغناطیس. jalali https://khu.ac.ir/cv/335/ a محمد بیگدلو ds مهدی زمانیان خاتمه یافته 26094 ths26094 Analysis of the shape effect of the piezoelectric layer on the mechanical behavior of an energy harvester beam under combination of vortex and magnet excitations. jalali https://khu.ac.ir/cv/335/ a محمد بیگدلو ds مهدی زمانیان خاتمه یافته 26095 ths26095 هوش مصنوعی برای ارتقاء مدیریت ارتباط با مشتری در موسسات آموزش عالی jalali https://khu.ac.ir/cv/338/ a فائزه صدقی ds جمشید شنبه زاده خاتمه یافته 26096 ths26096 Artificial intelligence to improve customer relationship management in higher education institutions jalali https://khu.ac.ir/cv/338/ a فائزه صدقی ds جمشید شنبه زاده خاتمه یافته 26097 ths26097 بررسی اپیدمی (کووید-19) به عنوان متغیر تعدیل کننده در مدل عوامل تأثیرگذار و تاثیرپذیر بر اخلاق کاری مهندسان عمران در صنعت ساختمان jalali https://khu.ac.ir/cv/340/ a حفیظ الله آقایی ds علی کاتبی خاتمه یافته 26098 ths26098 Examining the epidemic (Covid-19) as a moderating variable in the model of influencing and effective factors on the work ethic of civil engineers in the construction industry jalali https://khu.ac.ir/cv/340/ a حفیظ الله آقایی ds علی کاتبی خاتمه یافته 26099 ths26099 مدل تبعیت از ضوابط مبحث 19 مقررات ملی ساختمان ایران در اجرای عایق کاری دیوارهای خارجی ساختمان های شهری jalali https://khu.ac.ir/cv/340/ a داریوش پژمان نسب ds علی کاتبی خاتمه یافته 26100 ths26100 The model of compliance with the rules of topic 19 of Iran's national building regulations in the implementation of insulation of the external walls of urban buildings jalali https://khu.ac.ir/cv/340/ a داریوش پژمان نسب ds علی کاتبی خاتمه یافته 26101 ths26101 رفتار استفاده از هوش مصنوعی توسط مهندسان طراح در صنعت ساخت با استفاده از مدل های UTAUT2 و TOE. jalali https://khu.ac.ir/cv/340/ a مهدی حاج محمدعلی طهرانی ds علی کاتبی خاتمه یافته 26102 ths26102 Artificial intelligence usage behavior by design engineers in the construction industry using UTAUT2 and TOE models. jalali https://khu.ac.ir/cv/340/ a مهدی حاج محمدعلی طهرانی ds علی کاتبی خاتمه یافته 26103 ths26103 بررسی تاثیر گرایش به کارآفرینی بر عملکرد نوآورانه کارکنان با توجه به نقش میانجی تعهد سازمانی و گرایش به یادگیری jalali https://khu.ac.ir/cv/342/ a محمدرضا اکبری ds مریم طهرانی خاتمه یافته 26104 ths26104 Investigating the impact of entrepreneurial orientation on the innovative performance of employees with regard to the mediating role of organizational commitment and learning orientation jalali https://khu.ac.ir/cv/342/ a محمدرضا اکبری ds مریم طهرانی خاتمه یافته 26105 ths26105 بررسی تاثیر فلات زدگی شغلی بر تمایل کارکنان به پنهان سازی دانش با توجه به نقش میانجی فرسودگی شغلی jalali https://khu.ac.ir/cv/342/ a هدی عباس پور ds مریم طهرانی خاتمه یافته 26106 ths26106 Examining the effect of job plateauing on employees tendency for knowledge hiding according to the mediating role of job burnout jalali https://khu.ac.ir/cv/342/ a هدی عباس پور ds مریم طهرانی خاتمه یافته 26107 ths26107 Developing a model for loneliness in the workplace of professional managers in the public sector jalali https://khu.ac.ir/cv/342/ a ساره ابراهیمی da مریم طهرانی خاتمه یافته 26108 ths26108 ارائه الگوی مدیریت چالش های تیم های مجازی jalali https://khu.ac.ir/cv/342/ a مهسا کیانی خوزستانی da مریم طهرانی خاتمه یافته 26109 ths26109 Presenting a model for managing the challenges of virtual teams jalali https://khu.ac.ir/cv/342/ a مهسا کیانی خوزستانی da مریم طهرانی خاتمه یافته